Avviso Salgo e Ri-Salgo
Con gli Avvisi pubblici “Salgo” e “Ri-salgo”, la Regione Lazio stanzia 10 milioni di Euro per la realizzazione di percorsi di tirocinio rivolti a giovani e adulti disoccupati o a basso reddito, includendo anche dei bonus alle imprese che assumono. Con Solco srl, Agenzia per il lavoro accreditata al Ministero del Lavoro e alla regione Lazio, è possibile accedere subito a questa opportunità.
I due Avvisi hanno i medesimi contenuti, requisiti e stanziamenti, differenziandosi solamente perla tipologia di destinatari ammessi: giovani 18-35 anni per “Salgo”, adulti over 35 per “Risalgo”.
Gli Avvisi finanziano l’indennità mensile di 800€ (di norma 6 mesi) prevista dalla Regione Lazio per i tirocini extracurriculari (DGR n. 576/2019 e s.m.i.). L’indennità viene corrisposta da Solco al singolo tirocinante ogni mese, senza alcun onere per l’impresa ospitante.
Gli individui che possono essere coinvolti sono giovani o adulti di qualsiasi età residenti nel Lazio che risultano disoccupati o lavoratori a basso, non impegnati in percorsi di istruzione scolastica o universitaria, in corsi di formazione o altre politiche attive quali tirocini, contratto di ricollocazione, ecc., ivi compresi coloro che sono in possesso di regolare permesso di soggiorno ed i soggetti iscritti al collocamento mirato.
A seguito di un primo intervento di Orientamento, ciascun partecipante viene assegnato ad un percorso di Tirocinio, sulla base del Panel di imprese a disposizione dell’Ente formativo. Il tirocinio ha una durata standard di 6 mesi e prevede un impegno minimo di 30 ore settimanali (massimo il 10% può realizzarsi da remoto).
La sede di svolgimento dell’impresa ospitante deve essere una sede legale e/o operativa del soggetto ospitante localizzata nella Regione Lazio. L’ente promotore accreditato alla Regione Lazio (come Solco) mette a disposizione un proprio tutor didattico-organizzativo con il compito di supportare il regolare svolgimento dell’esperienza.
Nel caso di assunzione del tirocinante entro tre mesi dalla conclusione del tirocinio, gli Avvisi finanziano la concessione di un bonus assunzionale, con i seguenti importi:
- 12.000,00 € - assunzione con contratto full time a tempo indeterminato. Elevati a 14.000,00€ in caso di lavoratore disabile. Sono compresi i contratti di apprendistato e in somministrazione.
- 6.000,00 € - assunzione con contratto di lavoro subordinato, part time con impegno pari almeno al 50%, a tempo indeterminato, ivi compreso il contratto di apprendistato e di somministrazione, elevati a 7.000,00 € in caso di lavoratore disabile;
- 6.000,00 € - assunzione con contratto full time di lavoro subordinato a tempo determinato di almeno 12 mesi, ivi compreso il contratto di somministrazione, elevati a 7.000,00 €in caso di lavoratore disabile;
- 3.000,00 € - assunzione part- time, con impegno pari almeno al 50%, a tempo determinato di almeno 12 mesi, ivi compreso il contratto di somministrazione. Sono elevati a 3.500,00 € in caso di lavoratore disabile
La richiesta del bonus dovrà essere presentata dall’impresa entro un mese dall’assunzione del tirocinante.
Per aderire è necessario manifestare interesse entro il 6 febbraio p.v., indicando il numero di tirocini previsti e le qualifiche di interesse (non vincolanti), inviando l’Allegato 2 all’email Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo..
L’azienda non deve avere in atto ammortizzatori sociali e deve essere in regola con la contribuzione dei propri dipendenti. Ogni azienda potrà ospitare tirocinanti in proporzione al proprio organico (es.: 1 tirocinante per 1-5 dipendenti, 2 tirocinanti per 6-20, 10% del numero complessivo dei dipendenti in organico da 21 in poi).